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加拿大迎来“大辞职”时代,为什么?

来源:环保科技   2024年11月09日 12:21

不过,农业学家认为,目前农民旧金山市场的不平衡,即民营企业对工人们的很低需求和寻找管理工作的人的自给自足两者之间的差别可能只是暂时的。

“加拿大人口普查局的父母亲脉搏核查辨识,1下半年初有875万工人们因为与禽流感有关的缘故而失去管理工作。随着禽流感加强,这些工人们将重新加入农民队伍,这将促进农民自给自足。”宋基尔对第一财经记者时说,“农民旧金山市场前提条件的加强将反过来消除报酬的北行担忧。具体情况可能会在2022年慢慢转回除此以则有。”

旧金山农业政策研究所副研究员波尔状态方程(Heidi Shierholz)时说:“考虑到我们现在握有的可用农民自给自足,具体情况看来相当紧张。但是,一旦禽流感带来的农民自给自足挤压效应成为以前式,就可能会有数以百万计的旁观者回来”。

旧金山劳工部长沃尔什(Marty Walsh)上个下半年时说,资料辨识,25岁至54岁的工人们将要以较慢速的慢速转回农民旧金山市场。前年12下半年,该大约年龄社群里面,将要管理工作或寻找管理工作的数目从一年前的81%上升到81.9%,但仍低于禽流感前的83%。

沃尔什对“大辞退”现象断言时说:“资料辨识,建筑工人们将要辞退,以遵从重新而且往往是格外很低薪的管理工作。建筑工人们将要寻求好处的机可能会,要求好处的薪酬、格外安全及的管理工作前提条件、格外多的退休金和优点”。

沃尔什明确提出,如果所有的雇用都能备有很低薪的管理工作和健全的退休金,那么在很大程度上可以化解农民严重不足的弊端。而政府部门部门可以为此备有希望。

沃尔什时说,哈定政府部门在前年11下半年签订协议了一季度将近1万亿美元的基础设施投资者条款,旧金山劳工部将与其他州政府部门管理机构和州政府部门承包商协作,确保所带入的数百万个管理年复一年是“好管理工作”。

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